In che modo un Executive può essere cattivo (o buono) per il valore dello stock |

Quando una società scarica un Esecutivo, è sicuramente un segno che è tempo di fare un passo indietro, guardare il quadro generale e cercare di capire se la notizia è positiva o negativa per il titolo dell'azienda. Le circostanze dietro il cambiamento sono cruciali, quindi diamo un'occhiata a tre aziende che hanno recentemente annunciato le partenze executive: Christopher & Banks (NYSE: CBK) , Local.com (Nasdaq: LOCM) e Vitacost.com (Nasdaq: VITC) - per vedere cosa possiamo discernere.

Tutte e tre le società hanno annunciato la partenza esecutiva dopo la chiusura del mercato di martedì. Gli investitori tendono a diffidare di tali notizie e CBK e LOCM si sono indeboliti nelle notizie. VITC, che era già stato preso a pugni nei mesi scorsi, non è stato influenzato in gran parte.

Ma una scomposizione in alto non è sempre male. In effetti, a volte può essere la cosa migliore per gli azionisti. Diamo un'occhiata più da vicino al motivo per cui queste aziende si sono sbarazzate dei loro dirigenti e quali sono le implicazioni per gli azionisti.

Time's Up per Christopher & Banks CEO

Ho scritto su Christopher & Banks diverse volte quest'anno e di solito ho notato l'amministratore delegato Lorna Nagler, che è stato riportato nel 2007, è stato uno dei motivi principali del mio ottimismo. Sotto la sua sorveglianza, il rivenditore di abbigliamento femminile ha tagliato i costi, migliorato il monitoraggio della logistica e ha aperto a nuovi approcci creativi. Ma ho anche notato che le azioni sono in un funk a causa delle vendite tiepide, che possono essere in gran parte attribuite all'economia ancora lenta.

Il consiglio di amministrazione della società non la vede in questo modo. Sembra che siano piuttosto frustrati dal ritmo lento delle vendite e hanno semplicemente perso la pazienza con Nagler. Il rivenditore ha recentemente registrato vendite estive lente, un risultato diretto di passi falsi relativi alle scelte di moda. Anche se si sono sbarazzati del capo del merchandising, il più alto dirigente responsabile degli acquisti, il dollaro finisce con l'amministratore delegato.

Ironia della sorte, il successore di Nagler trarrà beneficio dalle fondamenta che ha posto. Christopher & Banks ha ancora una solida reputazione, un bilancio sano, costi magri e il potenziale di maggiori vendite con il rimbalzo dell'economia.

Il presidente di Christopher & Banks gestirà i compiti di gestione mentre cercano la sostituzione di Nagler, e poiché è stato a capo del consiglio per cinque anni, le operazioni non dovrebbero essere pesantemente compromesse. Net / net, questa partenza è probabilmente una buona cosa. Il rivenditore ha una nuova prospettiva su come far muovere le vendite, e poiché i cambiamenti vengono fatti in una buona compagnia con standard molto elevati, lo stock sembra un grande valore a prezzi recenti.

Local.com tenta di riadattare le sue priorità

Martedì, Local.com ha annunciato che il CFO Brenda Agius stava lasciando la società, immediatamente operativa, apparentemente per riportare la sua famiglia sulla costa orientale. L'azienda, che gestisce siti Web con motori di ricerca locali, è stata recentemente perseguitata dalle accuse secondo cui alcuni membri della gestione hanno un passato oscuro.

Le azioni di Local.com sono crollate ad agosto per timore che Agius, mentre prestava servizio come CFO di un'altra società, ha fatto delle vendite facendo molte acquisizioni che alla fine hanno avuto scarso valore in termini di profitti. Accuse simili sono state sollevate per quanto riguarda Local.com. In questo caso, Agius è al centro di un vero difetto nel modello di business della società, o semplicemente un capro espiatorio per il loro attuale prezzo delle azioni debole. Ad ogni modo, questo dovrebbe essere di grande interesse per gli investitori.

Questo tipo di partenza da dirigente è probabilmente un segno di caos in corso in Local.com. Gli investitori dovrebbero aspettare che le operazioni si stabilizzino, anche se ciò significa attendere diversi trimestri, prima di prendere posizione in questo stock ormai poco costoso.

Solo un pezzo di un problema molto più grande

Le azioni del rivenditore online di vitamine Vitacost.com hanno perso la metà del loro valore negli ultimi sei mesi dopo una serie di inciampi. Missteps ha incluso un'espansione di capacità mal riuscita, costi di spedizione fuori controllo e iniziative promozionali fuorvianti che hanno portato i margini lordi a crollare.

A diversi dirigenti è stato già chiesto di andarsene, o di lasciare di loro spontanea volontà, e il Chief Financial Officer Richard Smith si sta ora unendo a loro. Se fosse partito semplicemente perché non era all'altezza del compito, la compagnia lo avrebbe ringraziato per il suo servizio nel notare la sua partenza. Invece, la società ha semplicemente detto che "non è più con la compagnia". Quel tipo di mandare in tilt implica che Smith sia andato in cattive condizioni. Indipendentemente dalle circostanze, gli investitori dovrebbero evitare.

Le partenze dirigenziali che sembrano improvvise e conferiscono l'aspetto di un caotico ambiente operativo, dovrebbero essere viste come un chiaro negativo. Certamente, i dirigenti lasciano le aziende tutto il tempo. In molti casi, hanno trovato un lavoro migliore o sono semplicemente pronti a ritirarsi. Un dirigente che si ritira dovrebbe lasciare la propria partenza diversi mesi prima di dissipare qualsiasi preoccupazione relativa ai problemi. E un dirigente in grado di aggirare il lavoro dovrebbe avere un'altra buona posizione in fila (che potrebbe essere difficile da sapere fino a quando quell'esecutivo non approda al nuovo lavoro e viene fatto un annuncio).

La partenza del CFO è una delle cinque bandiere rosse di cui ho parlato il mio pezzo educativo, 11 cose che ogni commerciante dovrebbe sapere (è il n. 4 nella lista). Non indica necessariamente il destino per un titolo, ma è sicuramente un segnale che dovresti dare un'occhiata più da vicino.