Come le imprese di proprietà delle donne possono superare gli ostacoli

Di Rita Cheng

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Le imprese di proprietà delle donne sono in aumento. Tra il 2002 e il 2012, il numero di aziende di proprietà femminile è aumentato del 52%, due volte e mezzo la media nazionale del 20%, secondo un rapporto del National Women's Business Council.

Quella statistica sembra solare, ma iniziare un'attività non è semplice come mettere un segno "aperto" su una porta e le sfide si moltiplicano per le imprenditrici. Ecco alcuni ostacoli chiave:

Mancanza di capitale

Le donne iniziano la loro attività con circa la metà del capitale degli uomini, secondo la NWBC - una media di $ 75.000, rispetto a una media di $ 135.000. Gli uomini d'affari maschi hanno spesso difficoltà a reperire il capitale necessario, ma i fattori specifici del settore rendono il processo ancora più difficile per molte donne. Ad esempio, le donne hanno maggiori probabilità rispetto agli uomini di avviare attività di servizi o di vendita al dettaglio, che tendono ad avere costi operativi maggiori rispetto alle società di software, ad esempio, che potrebbero avere meno dipendenti e meno spese generali. Le banche sono generalmente riluttanti a concedere prestiti a imprese con elevati rapporti costo-profitto fin dall'inizio.

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Il divario di resume

Un altro ostacolo per alcune donne è la mancanza di esperienza di gestione o di livello dirigenziale. A prescindere da qualsiasi pregiudizio di genere che potrebbe entrare in gioco nelle assunzioni e nei progressi aziendali, molte donne titolari di aziende hanno impiegato del tempo per avviare una famiglia, rimuovendole dalla forza lavoro nel momento in cui le persone iniziano a fare grandi salti nella loro carriera. Per questo motivo, molti ambienti femminili non sono in sintonia con banchieri e altri decisori - e questo può funzionare contro di loro quando cercano prestiti per le piccole imprese.

Pressioni sociali

Le mie clienti donne spesso pensano di dover avere una certa mentalità aggressiva quando si tratta di affari. Insegno alle ragazze ad avere fiducia nelle proprie capacità: gestire un'attività non significa dimenticare chi sei, ma piuttosto mostrare i migliori aspetti del tuo senso degli affari.

Il rovescio della medaglia, alcune donne non chiedono l'importo del prestito di cui hanno bisogno per paura che vengano respinte. Giocare in sicurezza può comportare un minor capitale di avvio.

Nonostante questi ostacoli, ci sono modi in cui le donne possono ottenere il sostegno e i finanziamenti per le piccole imprese di cui hanno bisogno per costruire le loro imprese da sogno.

Fai brillare il tuo business plan

Se la tua esperienza di leadership aziendale non brilla su un curriculum, è importante mostrare la tua esperienza e il talento in un altro modo. Puoi farlo padroneggiando l'arte del piano aziendale.

Tutti i finanziatori richiedono un piano aziendale con ogni richiesta di prestito. Deve includere un sommario esecutivo, la descrizione della società, le dichiarazioni di proiezione finanziaria, l'analisi di mercato, il flusso di cassa e il bilancio finanziario.

Investitori e istituti di credito cercheranno ragioni per dire di no alle imprese che richiedono spese generali elevate, come costi elevati per manodopera o strutture. Sconfiggilo mostrando che hai messo pensiero e analisi nel tuo business e hai un piano per mantenere bassi i costi di manodopera e strutture.

Trova finanziamenti e risorse alternativi

Se uno dei miei clienti viene rifiutato per un prestito, la incoraggio a prendere in considerazione prestiti o fonti minori come il crowdfunding. La Small Business Administration ha anche informazioni sulle alternative ai prestiti bancari, che potrebbero includere prestiti o sovvenzioni governative e finanziamenti angel o venture capital.

Se hai bisogno di supporto durante il processo di richiesta del prestito aziendale, contatta l'organizzazione no-profit Score, che mette in contatto le donne con i mentori che possono aiutarle a sviluppare piani aziendali. La National Association of Women Business Owners offre anche risorse preziose e una directory di appartenenza che le donne possono utilizzare per fare rete e trovare consulenti.

Il Consiglio nazionale delle donne per le donne ha dati statistici e di ricerca, insieme a notizie sulle donne negli affari.

Avviare un'impresa non è mai facile e le donne affrontano ancora più sfide degli uomini. Ma con determinazione e un approccio analitico, le donne che possiedono imprese possono superare questi ostacoli e salire.

Rita Cheng è l'amministratore delegato di Blue Ocean Global Wealth a Rockville, nel Maryland.