Vedi se questi 3 errori fiscali sono nascosti nel tuo stipendio
PIGNORAMENTO STIPENDIO 2020
Sommario:
- 1. Errata classificazione come appaltatore indipendente
- 2. Ritenute di acconto per lo stato sbagliato
- 3. Trattenendo troppo le tasse sui salari delle città
Analizzare il tuo stub suona suona tanto divertente quanto bruciare la lingua, ma in questo caso il dolore può ripagare. Più della metà della forza lavoro degli Stati Uniti ha avuto un problema con una busta paga almeno una volta, secondo una recente indagine di think tank The Workforce Institute di Kronos, un software di gestione della forza lavoro e società di servizi for-profit. E alcuni di questi problemi possono comportare errori fiscali sui salari.
Qui ci sono tre errori nascosti sui datori di lavoro che i datori di lavoro possono fare - e come puoi individuarli in modo da poter riavere i tuoi soldi.
1. Errata classificazione come appaltatore indipendente
Come succede: Le tasse sono un accordo "pay-as-you-earn", quindi se sei un dipendente, il tuo datore di lavoro trattiene le tasse per tuo conto da ogni busta paga. Ma se sei classificato erroneamente come un appaltatore indipendente, sei da solo e devi stimare e pagare le tasse richieste.
Come riconoscerlo sul tuo stipendio: La tua paga non è ridotta da nessuna tassa. Quella non è una rottura fortunata - se il tuo datore di lavoro non sta trattenendo le tasse, potresti dover affrontare un'enorme fattura fiscale ad aprile, dice Michael De Lucia, un ragioniere pubblico certificato e pianificatore finanziario certificato a San Pietroburgo, in Florida.
La correzione: Conferma il tuo stato con il tuo datore di lavoro. Se sei effettivamente un appaltatore indipendente, inizia a pensare di effettuare pagamenti fiscali stimati e iniziare a tenere traccia delle spese relative al lavoro in modo da poterli detrarre dalle imposte. Se non sei d'accordo su come il tuo datore di lavoro ti ha classificato, puoi contattare il Dipartimento del lavoro, osserva De Lucia. Puoi anche chiedere all'IRS di pesare presentando il modulo SS-8.
2. Ritenute di acconto per lo stato sbagliato
Come succede: Molte persone vivono in uno stato ma lavorano in un altro. Alcuni stati hanno accordi reciproci, il che significa che si paga l'imposta sul reddito statale in base a dove vivi invece di dove lavori. Rivolgiti al dipartimento delle autorità fiscali o fiscali del tuo stato per verificare se ha accordi reciproci. A volte i dipartimenti dei salari potrebbero trattenere le tasse per lo stato sbagliato, tuttavia, e ciò potrebbe significare sorprese fiscali ad aprile.
Come riconoscerlo sul tuo stipendio: La linea di imposta sul reddito dello stato sul tuo stub a pagamento ha il nome dello stato sbagliato accanto ad esso.
La correzione: In primo luogo, interrompi l'emorragia ricordando al tuo reparto stipendi che il tuo stato di residenza e il tuo stato di lavoro hanno un accordo reciproco, se così fosse. Quindi, preparati a ripulire il caos, che potrebbe comportare il rimborso di uno stato per pagare l'imposta dovuta all'altro stato. "Per quell'anno particolare, dovrai comunque presentare più dichiarazioni di stato", afferma Christi Bender, un CPA di Phoenixville, in Pennsylvania.
3. Trattenendo troppo le tasse sui salari delle città
Come succede: Molti salari delle tasse delle città guadagnati nei loro limiti. Tuttavia, i dipartimenti dei libri paga spesso non tengono traccia di quali giorni i dipendenti lavorano fuori città (a casa, per esempio, o in viaggio d'affari), dice Bender. I dipendenti finiscono per pagare la tassa su tutti i loro stipendi tassabili invece dei soli stipendi tassabili guadagnati mentre lavoravano all'interno della città.
Come riconoscerlo sul tuo stipendio: In primo luogo, scopri come la tua città paga le tasse. Alcune città potrebbero prendere una percentuale delle tasse federali o statali o una percentuale dei guadagni lordi; altri potrebbero imporre una tassa fissa. Quindi, fai un controllo a campione. Se lavori in una città con una tassa del 3% sui guadagni lordi, ad esempio, e hai incassato $ 2,000 ma hai lavorato fuori dai limiti della città durante tutto o parte del periodo di pagamento, l'importo trattenuto dal tuo stipendio dovrebbe essere inferiore a $ 60 ($ 2000 x 3%). Se hai lavorato fuori città per metà tempo, la tua imposta sul salario dovrebbe essere di circa $ 30.
La correzione: "Per prima cosa andrei dal datore di lavoro, perché se hai ancora lo stesso periodo di rapporto, potrebbero sempre regolare le tue giornate lavorative in città nelle prossime due settimane", dice Bender. Se ciò non funziona, presentare una petizione sulle imposte salariali o una riconciliazione fiscale con la città, afferma. Come molti errori fiscali, può essere un po 'di tempo prima che qualcuno noti qualcosa. "Questo di solito non viene alla luce fino al seguente anno fiscale quando il professionista delle tasse nella tua vita guarda il tuo W-2 e dice:" Ehi, questo è fottuto ", dice Bender.
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