Domande e risposte: Sweat Equity all'avvio |

Domanda: Sto avviando una società che richiederà una notevole quantità di finanziamenti tramite investitori privati. Ho un gruppo iniziale di cinque investitori (me compreso) che hanno messo tutti una stessa quantità di denaro nel progetto fino ad ora. Ogni investitore è responsabile di raccogliere più capitali attraverso investitori esterni. Ho creato la compagnia con le mie idee e farò la parte del leone del lavoro sia prima che dopo l'apertura. Il capitale totale per gli investitori di semi è del 35% con ogni persona che possiede il 6% tranne me. Mi sono dato un 5% in più per l'idea e tutto il lavoro per far funzionare le cose. Questo 5% in più è ragionevole alla luce degli sforzi (circa 600-1000) ore di lavoro dell'uomo?)

Risposta: Non ci sono formule magiche in questo settore, nessuna regola empirica o linee guida che aiutano molto

Ciò che sarebbe di grande aiuto sarebbe mettere le ore in termini di denaro, non

ore, in modo da poter confrontare le mele con le mele. Ciò generalmente aiuta i partner

a vedere e capire, e aiuta anche a dare un valore alle cose.

Assegna un valore a te stesso e al tuo lavoro come una tariffa oraria e moltiplica che

valuti il ​​numero di ore. Questo ti dà un numero che puoi confrontare con

il resto dell'investimento.

Ad esempio, se il lavoro dell'ora vale $ 25, allora 800 ore di lavoro valgono $ 25.000. Una volta che hai la conversione monetaria, allora puoi più facilmente prendere in considerazione l'equità. Porta ad alcuni passaggi rapidi:

• Che cosa pensano gli investitori esterni di questa valutazione del tuo lavoro fino ad ora? In che modo il 5% dell'azienda per $ 25.000 (l'importo di esempio ipotetico) si confronta con l'affare che stanno ottenendo?
• Cosa ne pensate voi dei partner di questo? Sono a loro agio con l'impostazione del valore alla tariffa oraria che consideri? Questo corrisponde alla quantità di capitale che ottengono per i contributi monetari?
• Che cosa dice sulla valutazione complessiva dell'azienda? Se le tue 800 ore valgono (ipoteticamente) $ 25.000, allora $ 25.000 sono un valore equo per il 5% della società? La società vale $ 500.000?

Non si menzionano gli importi di investimento coinvolti in questa azienda, e non si assume il mio valore ipotetico come altro, ma penso che si possa vedere come può trasformare l'equità del sudore in un valore monetario diretto spostare una discussione in avanti.

Congratulazioni, a proposito, nel considerare questo problema prima che si dimentichi ed è quindi molto più difficile da correggere. Troppi gruppi di fondatori sono timidi nell'impostare questi chilometri in bianco e nero quando hanno creato la società.

- Tim Berry -